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Analista de Operações Sênior

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Híbrido

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

O desafio desta posição é atuar de forma construtiva, elaborando subsídios para as reclamações registradas em canais sensíveis, como ouvidoria e redes sociais, de forma resolutiva e empática, aproveitando a oportunidade para gerar aprendizados e engajar os times internos na experimentação de possíveis melhorias identificadas nos processos de atendimento ao cliente. Será também seu papel conhecer e analisar indicadores de experiência, formulando insights, de forma a contribuir para a consolidação da cultura de avanço contínuo com foco na excelência do atendimento ao cliente.

A CNP Seguradora está vivendo um momento de intensos aprendizados para consolidação de seu modelo operacional que melhor suporta a nova estratégia de atuação com foco em multiparcerias. É um contexto de boas oportunidades para perfis com apetite para construção do novo e disposição para assumir seus papéis com autonomia e responsabilidade.

Responsabilidades e atribuições

  • Responder a subsídios de canais sensíveis, como ouvidoria ou redes sociais, com base em análises detalhadas das reclamações.
  • Interagir, quando necessário, com as áreas responsáveis na busca de soluções efetivas aos pontos relatados pelo cliente.
  • Garantir que as respostas estejam alinhadas com a legislação do consórcio, políticas internas e melhores práticas de comunicação.
  • Analisar indicadores de desempenho relacionados aos atendimentos de ouvidoria e canais críticos, assim como níveis de satisfação do cliente, identificando tendências, oportunidades de melhoria e recomendar frentes a serem priorizadas com maior potencial de impacto para clientes e parceiros.
  • Colaborar com diferentes departamentos para garantir que as melhorias propostas sejam viáveis e eficazes.
  • Elaborar relatórios analíticos e apresentações sobre cenários, construir e acompanhar evolução de planos de ação.
  • Participar de reuniões estratégicas, trazendo insights baseados em dados e experiências do atendimento ao cliente.

Requisitos e qualificações

Requisitos obrigatórios

  • Formação superior em administração, comunicação, psicologia, direito ou áreas correlatas.
  • Profissional com habilidades de comunicação clara e assertiva, escuta ativa, boa visão e compreensão de políticas, regras e processos de negócio, capacidade de investigar as reclamações e encontrar soluções eficazes.
  • Importante ter visão sistêmica da jornada do cliente de consórcio e capacidade analítica para analisar padrões, tendências e sugerir melhorias que beneficiem tanto a organização quanto clientes e parceiros.
  • Nível intermediário de inglês.
  • Disponibilidade para trabalhar em modelo híbrido (3x escritório) de Alphaville/Barueri.

Requisitos desejáveis (não obrigatórios):

  • É desejável que o profissional tenha tido vivência em áreas de serviço ao cliente de consórcio, de forma a ter algum nível de experiência na aplicação da legislação pertinente.

Informações adicionais

O que você encontra por aqui:

Modelo de contrato: CLT

💲 Participação nos lucros;

🍽 Vale Refeição e Vale Alimentação;

💻 Auxílio home office;

🏃‍♀️ Reembolso Corrida de Rua;

🍼 Auxílio Creche/Babá;

👶 Licença Maternidade e Licença Paternidade estendidas;

🏥 Plano de Saúde, sem custo para você e dependentes

🦷 Seguro Odontológico;

💊 Vida Link;

🧳 Seguro Viagem;

🧬 Seguro de Vida;

💰 Plano de Previdência Privada;

🏠 Seguro de Manutenção Residencial;

E outros...


Ontem, inspiração. Hoje e amanhã, transformação.

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Convidamos as mulheres, pessoas pertencentes às comunidades LGBTQIAPN+, pessoas negras e pardas, com deficiência e de outros grupos minoritários a fazerem parte dessa história. ♿️🌈🙋🏾👴🏻


Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Bate-Papo RH
  3. Etapa 3: Bate-Papo Gestão
  4. Etapa 4: Bate-Papo HRBP e/ou Área Parceira
  5. Etapa 5: Contratação